| | Sundhed og Sygdom >  | Sundhed | Ernæring |

Vægtløftningskrav til kvinder på arbejdspladsen

I USA findes der ingen universelle love eller begrænsninger, der begrænser den vægt, som en arbejdstager kan løfte uanset arbejdstagerens køn. Der findes imidlertid føderale standarder, der anvender en række faktorer til beregning af den maksimale vægt, som en arbejdstager kan løfte sikkert. Disse standarder tyder på en vægtgrænse på 51 kg. at blive løftet med to hænder under ideelle forhold for både mænd og kvinder.

OSHA standarder

Arbejdsmiljøadministrationen eller OSHA er en del af U.S. Department of Labor. Denne administration er ansvarlig for at skabe og håndhæve love, som beskytter arbejdstagere mod potentielt farlige eller usikre forhold. Richard Fairfax, direktøren for OSHA's Direktoratet for Håndhævelsesprogrammer, siger, at OSHA ikke har standarder på plads for at begrænse den vægt, en arbejdstager kan løfte eller bære. Derfor er der ingen juridiske begrænsninger for den vægt, som en kvindelig arbejdstager kan løfte der er føderale standarder, der tyder på sådanne grænser. Udarbejdet af National Institute for Occupational Safety and Health eller NIOSH, tjener disse standarder som ikke-obligatoriske retningslinjer for arbejdsgivere. Selvom de ikke er obligatoriske, hjælper disse retningslinjer til at danne både sikkerhedsstandarderne for de enkelte arbejdsgivere og OSHA.

NIOSH løfteindeks

For at hjælpe med at afgøre, om en last kan løftes sikkert, kan NIOSH har lavet en formel, der tager højde for en række faktorer relateret til løft. Disse er: den vandrette afstand fra midterpunktet til belastningen til midtpunktet mellem dine ankler; den lodrette afstand fra begyndelsen til slutningen af elevatoren; den vinkel, hvormed elevatoren starter og slutter, beregnet ud fra din midterlinie mængden af elevatorer lavet pr. minut løftens varighed eller løfteperiode kvaliteten eller manglen på håndtag og belastningens vægt.

Ved brug af NIOSHs ligning er et løfteindeks under 1,0 acceptabelt, et indeks mellem 1,0 og 3,0 angiver behovet for ændringer i opgaven, og et indeks større end 3.0 er uacceptabelt farligt. Disse anbefalinger kan generelt anvendes til mænd og kvinder af alle størrelser.

Eksempler på

Som svar på en forespørgsel fra en paramedic, der kræves for regelmæssigt at løfte 160-lb. folk op og ned trapper, beregnede Richard Fairfax et løfteindeks på 3,1 og fastslog opgaven at placere de fleste arbejdstagere i fare for skade. Som understreget af Fairfax er dette et relativt lavt skøn baseret på ideelle løfte- og grebstilstande med rigelig plads til at manøvrere kroppen.

NIOSH Standards og OSHA

Selv om der ikke er nogen OSHA-regler, der kræver, at arbejdsgiverne skal afhjælpe potentielt farlige situationer indeholder arbejdsmiljøloven en bestemmelse, som kan fortolkes som sådan. Kendt som General Duty Clause, siger det, at arbejdsgiverne skal forsyne arbejdstagere med opgaver og et miljø uden farer, der kan forårsage alvorlig skade eller død. I henhold til denne bestemmelse kan situationer som den ovenfor beskrevne defineres som farlige for kvinder eller mænd i henhold til den generelle pligtklausul og baseret på NIOSH's løfteindeks.

, , ] ]

Relaterede Sundhed Artikler