Forståelse af korttids handicap ved depression: Arbejdsgivers forpligtelser og ansattes rettigheder

Begrænset dækning

Ofte vil du finde ud af, at psykiske helbredsfordel er mere restriktive end det, der tilbydes af en virksomhed til behandling af andre sygdomme og tilstande, ifølge Bureau of Labor Statistics (BLS). 95 procent af de sundhedsforsikringsplaner, der blev undersøgt af BLS, begrænsede mængden af ambulant dækning, som ansatte kan modtage for depression eller andre psykiske lidelser.

Effekter

Robert Hartwig, som er cheføkonom for Insurance Information Institute i New York, forklarer, at depression er den mest almindelige form for psykisk sygdom blandt arbejdere og, hvis den ikke behandles, øger forsinkelser, fravær og potentialet for, at en ansat kan skade sig selv på arbejdet. Depression er behandelbar, og korttids handicap er en vundbar idé, for både ansat og arbejdsgiver, der vil have fordele, økonomisk, på sigt. Depression har en negativ indflydelse på produktivitet, og ingen arbejdsgiver vil have det.

Teorier/Spekulation

Ifølge Ncbi.nlm.nih.gov kan kulturelle, markedsmæssige og politiske faktorer holde arbejdsgiver-sponsorerede psykiske helbredsfordel nede. Der er et stigma ved psykisk sygdom, og for nogle arbejdsgivere er dette stigma svært at overvinde. Desuden ser nogle arbejdsgivere ikke skaden, depression kan gøre på arbejdspladsen. De indirekte omkostninger ved ubehandlet depression tages ikke fuldt ud i betragtning, selvom de bør det. Dog indsendes flere og flere langvarige arbejdshandicapkrav, der er direkte resultat af depression, hvilket gør det essentielt, at arbejdsgivere erkender problemet og yder hjælp til arbejdsgivere. Hvis behandlet i tide, kan en depressiv person muligvis undgå langvarig hospitalisering og handicap.

Arbejdsgiverfordele

En virksomhed, der tilbyder en sundhedsplan, der inkluderer behandling for depression, godbetaling for psykofarmaka og psykoterapi, vil finde ud af, at det betaler sig i det lange løb.

Godbetalingsgrænser

Moneywatch.com bemærker, at behandling for psykiske lidelser kan være godbetalbar ved en lavere rate end hvis ansaten blev behandlet for en fysisk sygdom.