Instruktioner for Førende en Myers -Briggs Session

Katherine Briggs og Isabel Myers udviklet Myers- Briggs Type Indicator ( MBTI ) baseret på de ideer schweiziske psykiater Carl Jung . MBTI er en selvevaluering rapport bestående af multiple choice-spørgsmål designet til at identificere personlighed type. Dr. Mathew Bennet , i sin beskrivelse af MBTI for Ventana Center for Psykoterapi , kaldet administrationen af ​​test " utrolig nem . " Når det er sagt , er der et par retningslinjer for at følge for at sikre, at du præsentere testen på en klar, etisk måde. Generelle retningslinjer

For at administrere MBTI på en etisk måde , du skal følge bestemte retningslinjer. Først og fremmest skal du tydeligt identificere testen og teorien , som den er baseret på respondenterne. Beskriv testen som måler sunde personlighed forskelle og stress til respondenter , at alle personlighedstyper er værdifulde . Præsenter personlighedstyper i ikke-dømmende tal og som tendenser , præferencer, eller tilbøjeligheder , snarere end absolutter . Stress , at typen er en præference , snarere end en evne, og at en person kan handle uden for hans eller hendes præferencer. Endelig er det vigtigt at skelne mellem forskning om personlighed typer og anekdotiske beviser
Administration MBTI

Du skal fortælle respondenterne at MBTI er frivilligt og fortroligt .; være sikker på at understrege, at det ikke er en test, og at du ikke vil bruge resultaterne til at mærke eller begrænse respondent. Informere alle respondenter for resultaterne af deres undersøgelser , især hvis du administrerer MBTI til forskningsformål. Giv testen i sin helhed i en session. Vær sikker på at bruge den nyeste MBTI manual at score testen.
Feedback

Planlæg en feedback session, der følger bestemte kriterier . Giv resultaterne af MBTI direkte til respondenter , ikke via e-mail eller post . Præsenter feedback session som starten på en proces. Stille beskrivelser af alle seksten personlighed typer og være sikker på at præsentere personlighed type resultater som en arbejdshypotese bruges til at hjælpe respondenten foretage en selvstændig vurdering. Hvis respondenten uenig , udforske respondentens tøven . MBTI Resultaterne bør ikke anvendes til at rådgive nogen væk fra en karrierevej.

Kvalifikationer for Administration

MBTI er et begrænset vurdering værktøj , der kræver kvalifikation at administrere. En praktiserende læge bliver kvalificeret enten gennem tidligere akademisk uddannelse eller ved at udfylde kurser specielt designet til at opfylde MBTI kvalifikationer og retningslinjer. Selvom det ikke er nødvendigt, kan en praktiserende læge vælger at blive en MBTI Master Practitioner ved at fuldføre en MBTI Certification Program --- tilfalder videreuddannelse kreditter og et minimum på 40 timers praktiske administration .