Forstå Myers-Briggs personlighedstyper: En omfattende guide

Personlighedstræk forskeller fra person til person. Så unikke som individer kan opfatte sig selv, er mennesker en del af de fire dikotomiske personlighedstype-sæt, der udgør ens personlighed. Disse personlighedstyper blev gjort til et klassifikationssystem af Katharine Briggs og Isabel Briggs Myers, der identificerer personlighedstræk, der passer til visse jobs eller karrierer. Dette system kaldes Myers-Briggs Type Indicator og er stadig i brug i dag for karrierer, uddannelse og andre typer af menneskelige studier.

Introvert-Ekstrovert (I-E)

• Disse træk henviser til, hvor et individer foretrækker at fokusere. En præference for ydre verden med kammerater og begivenheder kaldes ekstroversion. En præference for indre verden med tanker, ideer og kontemplation kaldes introversion. En ekstrovert nyder situationer, hvor han kan dele ideer og tage del i diskussioner med andre. En introvert ville være mere glad for at bruge tid alene, nyde indre tanker, kontemplere og løse problemer.

Sansning-Intuitiv (S-N)

• Disse træk henviser til, hvordan individer tager imod og absorberer information samt hvordan de bliver bevidste af mennesker, ideer, begivenheder og steder. At fokusere blot på informationen selv kaldes sansning. At analysere og tolke informationen kaldes intuition. En sansende person vil lægge tæt opmærksomhed på information indsamlet med sine sanser og den fysiske verden. En intuitiv person vil analysere information med symboler og abstrakte teorier.

Tænkelse-Følelse (T-F)

• Dette sæt træk involverer, hvordan mennesker træffer beslutninger, trækker konklusioner og evaluerer information. Mennesker, der er mærket som tænkende, ser efter rationel og logisk konsistens. Følelse-typer har tendens til at træffe beslutninger baseret på, hvordan andre reagere eller andres følelser. Tænkende-individer værdisætter at træffe beslutninger objektivt og upartisk. Følelse-individer vil træffe beslutninger baseret på subjective data og hvad der er for det større gode.

Opfattelse-Dømme (P-J)

• Dette sæt træk involverer folks struktur, som inkluderer livsstilarter og deres arbejdsvanner. Mennesker, der viser dømmende træk, vil have mere format og orden i deres livsaktiviteter. Opfattende mennesker er åbne for nye ting og kan lide mindre struktur på arbejdspladsen. Dømmende individer kan lide at have ting besluttet for dem og følge opgave-orienterede instruktioner. Opfattende mennesker er overholdende og impulsive i deres liv.