| | Sundhed | sygdom |

OSHA & hørelse sikkerhed

   Occupational Health and Safety Administration ( OSHA ) er en føderal afdeling , der tilser ansattes sikkerhed på arbejdspladsen. En af dens normer fastsætter niveauet for støj en medarbejder kan blive udsat for , og hvordan man beskytter arbejdstagernes hørelse , hvis støjniveauet er for højt eller langvarig

Betydning

Det menneskelige øre kan opfange 400. 000 forskellige lyde og er så følsom , at den kan opfange svage lyde , der forårsager vibrationer i trommehinden på mindre end 1 /80 milliontedel af en tomme . Hårceller i øret er de vigtigste modtagere af lydbølger og høje lyde kan skade disse celler . Hvis cellerne bliver ødelagt ved længere tids udsættelse for høje lyde , er resultatet høretab . Høretab kan ikke helbredes , så forebyggelse er nøglen til at beskytte trommehinden .

Krav

OSHA kræver, at arbejdsgiverne til at etablere en høring bevarelse program , hvis medarbejdernes udsættelse for støj er lig med eller større end 85 dBA gennemsnit over otte timer . De dBA skalaen foranstaltninger højere lyde inden for rækkevidde af den menneskelige hørelse. Hertil kommer , at støjniveauet , hvis der er over 90 dBA i otte timer , 92 i seks timer , 95 i fire timer , 97 i tre timer , 100 i to timer , 102 for en og en halv time , 105 i en time , 110 for en halv time eller 115 for kvart time eller derunder , skal arbejdsgiverne give yderligere beskyttelse i form af tekniske eller administrative kontroller eller høreværn .

Identifikation

En støjproblemet kan være til stede , hvis de ansatte skal råbe til hinanden at blive hørt , lider ringen i øret efter arbejde eller kan ikke høre normale lyde for en periode efter arbejde . Hvis disse betingelser er til stede , bør arbejdsgiverne gennemføre en forsvarlig undersøgelse for at fastslå behovet for høreværn . En kvalificeret faglig bør overvåge lyd i hele arbejdspladsen til at finde problemområder , skøn lydniveauet , at medarbejderne er udsat for og måle støjniveauet af maskiner i alle driftsformer .

Forebyggelse /Solution

Der er tre metoder til at reducere støjniveauet , at de ansatte udsættes for eller beskytte deres hørelse . Tekniske kontroller ændre mængden af lyd eller den retning, den bevæger sig . Udskiftning af et larmende maskine med en roligere en , eller bygge et kabinet til at en maskine , er eksempler på teknisk kontrol . Administrativ kontrol reducere en medarbejders tid i nærheden af larmende udstyr . Roterende medarbejdere eller lukke udstyr når det ikke bruges er eksempler på administrativ kontrol . Hvis disse kontrollerne ikke i tilstrækkelig grad reducerer støjniveauet er høreværn påkrævet. Eksempler på høreværn er ørepropper eller høreværn .

funktioner

En høring bevarelse program er designet til at gøre arbejdsgiveren bekendt med indholdet af lyd og for at sikre beskyttelse af høring af alle medarbejdere. En høring bevarelsesprogram overvåger eksponering af medarbejdere for støj i løbet af dagen , tests høringen af hver enkelt medarbejder til forringelse , giver høreværn om nødvendigt og tog medarbejdere i deres anvendelse , registrerer alle høreprøver og overvågning og giver dem optegnelser til medarbejderen .

Relaterede Sundhed Artikler