beskæftigelse Psykiske lidelser

amerikanerne med Disabilities Act forbyder forskelsbehandling af medarbejdere med handicap, herunder psykiske lidelser. Det kræver også arbejdsgiverne til at foretage rimelige tilpasninger for medarbejdere med handicap.
Rimelige tilpasninger
p Der er ingen liste over boliger , der betragtes som " rimelig ". Det besluttes fra sag til sag . Eksempler på mulige boliger for medarbejdere med psykiske lidelser omfatter en rolig arbejdsplads, der er fri for distraktioner , så medarbejderen til telefon support folk som læger eller terapeuter fra arbejde når der er behov og mulighed for medarbejderen fri til at deltage i rådgivning sessioner .


Familie-og sygeorlov Act

Familie-og sygeorlov Act kræver dækkede arbejdsgivere til at give medarbejderne at tage op til 12 ugers orlov uden løn på grund af en alvorlig medicinsk tilstand, som en mental sundhed lidelse. Visse betingelser gælder.
Vocational Rehabilitation

Alle 50 stater har revalidering agenturer, der leverer jobtræning til mennesker med handicap, herunder personer med psykiske lidelser . Tjenesterne leveres gratis.
Social Security invalideforsikring

Social Security invalideforsikring ( SSDI ) giver månedlige indkomst for folk, der ikke er i stand til at arbejde i mindst et år på grund af et handicap , herunder psykiske lidelser. For at kvalificere sig , skal en person have arbejdet og betalt i Social Security for et vist tidsrum i fortiden.
Hoteltilbud