Typer af processer til en Intervention
Designet til at bekæmpe skadelige tilføjelser med en åben og ærlig familie atmosfære, er familien indgreb udføres med en persons nærmeste familie til stede , sammen med en intervention specialist, der guider begivenheden. Familie indgreb kan være følelsesmæssige og endda udfordrende arrangementer , som gruppen arbejder på at informere den afhængige person om virkningerne af deres afhængighed på hvert medlem af familien. Disse interventioner er primært udført som et resultat af et stof-eller alkoholmisbrug , men de kan udføres for andre former for afhængighed samt
hasteindgreb
Emergency indgreb er . udføres for en person, når hans venner og familie tror, at han kan blive en fare for dem eller til sig selv. Venner og familie er begge inviteret til interventionen , som er et indgreb specialist . Målet er at informere ham om hans handlinger , hvordan de påvirker hver af dem , og hvorfor de mener, at hans virksomhed er en fare. Målet er at vise ham, at hans handlinger har større konsekvenser end blot , hvordan han påvirker sig selv.
Teen Intervention
teenagere kræver en mere omhyggelig strategi på grund deres tendens i retning af oprør som en reaktion på at blive kontaktet om følsomme emner som adfærd og stofmisbrug. De har tendens til at se en intervention som en form for aggression. Du skal bruge en intervention specialist , der har erfaring at arbejde med teenagere.
Arbejdsplads Intervention
Arbejdsplads indgreb opstår, når medarbejdere i en individuel meddelelse og vokse bekymret for en kollega medarbejderens adfærd eller misbrugsproblemer mønstre . Forekommer, når enkeltpersoner ikke har familie eller endda nære venner uden for deres ansættelse , der kan deltage i en intervention , disse stadig kræver ledelse af en uddannet professionel. Yderligere bør man være opmærksom på en motivets følelsesmæssige behov for at forblive støttende uden ostracizing genstand for intervention.
Proces Intervention
Process intervention er en særlig form for intervention, der anvendes i en virksomhed format til at løse faglige behov , såsom uddannelse, motivation eller procesændringer i en virksomhed. Målet er at videregive oplysninger til medarbejdere , give dem de værktøjer, de behøver for at forbedre deres produktivitet og tilpasse sig de skiftende behov i virksomheden .
Hoteltilbud
Narkotikamisbrug