OSHA Oversigt: The Occupational Safety and Health Act of 1970

The Occupational Safety and Health Act of 1970 (OSH Act) skabte Occupational Safety and Health Administration (OSHA) inden for U.S. Department of Labor for at sikre sikre og sundhedsfremmende arbejdsforhold for ansatte.

Kerne Bestemmelser

• General Duty Clause (Section 5(a)(1)): Arbejdsgivere skal tilbyde arbejdspladser "fri for erkendte farer der forårsaker eller sandsynligvis forårsager død eller alvorlig fysisk skade."
• Standarder: OSHA udsteder håndhævelige standarder (29 CFR 1910 Generel Industri, 1926 Bygge, 1915 Maritime, 1917–1918 Landbrug).
• Inspektioner: Programmerede (høj-risiko industrier), klage-drevne, dødsfald/katastrofe, og opfølgning.
• Påførelser og Bøder: Alvorlige, vilkårlige, gentagne, manglende afhjælpning; maksimale bøder justeres årligt for inflation.
• Whistleblower Beskyttelse: Section 11(c) forbyder repressalier for at rapportere farer eller udøve OSHA rettigheder.

Arbejdsgiver Ansvar

• Identificer og afhjælp farer ved brug af kontrolhierarkiet: eliminering, substitution, tekniske kontroller, administrative kontroller, PSA.
• Før skade/sygdom registreringer (OSHA 300 Log).
• Giv træning på et sprog arbejdere forstår.
• Plakatér OSHA plakaten (Job Safety and Health: It's the Law).
• Rapporter dødsfald inden for 8 timer; indlæggelser, amputationsskader, øjenmisten inden for 24 timer.

Statsplaner

22 stater og territorier driver OSHA-godkendte Statsplaner der dækker offentlige og private sektorer; de skal være "mindst lige så effektive" som federal OSHA.

OSHA overholdelse er ikke valgfrit – det er et juridisk krav med direkte indflydelse på arbejders sikkerhed og organisationsansvar.