IHS Anerkendelse &Awards Program Policy

Den indiske sygesikring giver omfattende sundhedspleje til amerikanske indianere og Alaska Indfødte fra 562 stammer på 48 hospitaler og mere end 230 klinikker i 35 stater fra 2010 . I regi af Institut for Sundhed og Human Services ( DHHS ) , Agenturet erkender ekstraordinære medarbejdere med priser , der kan inkludere kontanter, afspadsering eller en lønforhøjelse til næste lønklasse. Formål

IHS tilbyder anerkendelse og priser til medarbejdere , der " længere mission og strategiske mål for IHS , forbedre organisationens præstationer , og /eller forbedre den organisatoriske kvalitet ," ifølge den cirkulære programmet.

Berettigelsen

IHS anerkender enestående medarbejdere eller grupper af medarbejdere , der arbejder på enhver position eller grade niveau inden for en af ​​dets organisationer . Kun medarbejdere med " et acceptabelt niveau af ydeevne " er berettiget til priser program . Enhver person, der fortjener anerkendelse kan gives en honorær - monetært - tildeling
Merit

IHS politik kræver ledere på alle niveauer for at sikre medarbejder. indregning er baseret " udelukkende på fortjeneste . "