Hvordan virker selvfinansieret Forsikring Arbejde

En arbejdsgiver med selvfinansieret forsikring fungerer på samme måde som et forsikringsselskab. Arbejdsgiveren vil indsamle månedlige betalinger fra medarbejdere og til at deponere penge i en fond reguleret af den føderale regering. Når en medarbejder filer et krav , vil arbejdsgiveren trække penge fra trust fond til dækning af omkostningerne . Hvis ekstra penge forbliver i trust fond ved udgangen af ​​faktureringsperiode , vil arbejdsgiveren beholde pengene til at udligne fremtidige omkostninger.
Stop - Loss Forsikring

Self finansierede forsikringer kan også omfatte stop-loss forsikring , hvilket er en politik indkøbene arbejdsgiver til at dække katastrofale skader . Med en stop-loss forsikring , kan arbejdsgiveren sætte grænser for det maksimale tab, virksomheden vil acceptere , og forsikringsselskabet vil dække eventuelle tab, der overstiger dette maksimum. Prisen på en stop- loss stiger som arbejdsgiverens maksimalt acceptable tab falder.

Variationer

Mens de fleste selvstændige finansieret forsikring planer omfatter stop-loss forsikring, andre gør ikke. Arbejdsgivere uden stop-loss forsikring vil ikke betale så meget for at gennemføre selvfinansieret forsikring. Dog vil arbejdsgiverne uden stop loss dækning ikke modtage bistand i tilfælde af uventede tab og bliver nødt til at betale overskydende udgifter ud af lommen.

Overvejelser

Self- finansierede forsikringer er mere fleksible , og arbejdsgiverne kan tilpasse planer om at mødes medarbejdernes behov . Når månedlige præmiebetalinger overstige omkostningerne ved indleverede krav, kan arbejdsgiveren beholde pengene til senere brug . , En selvfinansieret forsikring planen er dog mere tidskrævende, kræver mere opmærksomhed fra arbejdsgiveren og indebærer en større risiko end en traditionel gruppe sundhedsplan .
Hoteltilbud