Hovedprincippet i Health &Politik Sikkerhed
Den væsentligste årsag til at have en sundheds-og sikkerhedspolitik på en arbejdsplads er så vidt muligt at beskytte velfærd personale og besøgende . Ud over etiske og juridiske forpligtelser til at minimere risici på arbejdspladsen , undgå skader og sygdom , arbejdsulykker og relaterede standsninger eller andre arbejdsmiljøproblemer gør lyden kommerciel mening.
Health and Safety Manager hoteltilbud KAYAK på nogle arbejdspladser kan specialudstyr være behov for risikofyldte opgaver.
En omfattende sundheds-og sikkerhedspolitik tildeler ansvaret for inspektion og kontrol med overholdelse. I større virksomheder en uddannet , fuld tid sikkerhed og sundhed professionel kan udpeges til at håndtere disse spørgsmål. I små virksomheder , kan en leder have sundhed og sikkerhed som én blandt en række ansvarsområder . En grundlæggende pligt til sundhed og sikkerhed manager er at sikre en hensigtsmæssig politik er på plads, at den er ajourført , når det er nødvendigt, og at det er meddelt til arbejdsstyrken.
Fem trin til sundhed og sikkerhed
Udstationering passende advarsler kan være en del af et sundheds-og sikkerheds- planen.
Eksperter identificere fem vigtige elementer i en effektiv sundheds-og sikkerhedspolitik . Det første skridt begynder med den øverste ledelse og dens engagement i udviklingen og vejledning af relevant politik. Næste er det nødvendigt at identificere , hvilken rolle hver medarbejder. Det tredje skridt er at vurdere selve arbejdspladsen for faktiske og potentielle farer . For det fjerde skal identifikation af farer blive fulgt af deres fjernelse eller minimering. Endelig effektiv miljø , sikkerhed og sundhed management indebærer en tilstrækkelig uddannelse af personale.
Health and Safety Inspektioner
Kemiske anlæg ofte opbevare farlige materialer.
Safety inspektioner , uanset om fabrikker, byggepladser , hospitaler eller kontorer , er et centralt element i gennemførelsen af en arbejdsmiljøpolitik . Forskellige typer af farer opstå i forskellige arbejdspladser , men fælles principper gælder for sikkerhed inspektioner i almindelighed. Enhver plan sikkerhed inspektion skal identificere områder , udstyr eller andre genstande på arbejdspladsen , der skal kontrolleres , hvor ofte kontrollen skal finde sted , og hvem der skal udføre det. Formelle inspektioner vil sandsynligvis være behov for mindst en gang om måneden ( eller oftere hvis det kræves af regler ) .
Derudover kan særlige inspektioner være foranlediget af hændelser såsom near misses og faktiske ulykker. Højrisikoområder vil uundgåeligt være fokus til bekymring, herunder lagrede kemikalier, strøm og elektrisk udstyr , nødudstyr og personlige værnemidler , overflader , strukturer og maskiner , men de detaljer vil variere alt efter arbejdspladsen. Fuld rapportering, opfølgerne at rette potentielle farer og yderligere revision af effektiviteten af korrektioner , der alle skal være en del af programmet.
Tilsynsorganer
at udvikle en sundheds-og sikkerhedspolitik , er det vigtigt at være opmærksom på relevant lovgivning og regler . I USA , for eksempel, Occupational Authority Safety and Health ( OSHA) promulgates detaljerede standarder, som bestemte typer arbejdspladser skal opfylde. I Det Forenede Kongerige , Health and Safety Executive (HSE ) er ansvarlig for sundhed og sikkerhed. Sundhed og sikkerhed ledere bliver nødt til at være bevidste om de standarder fastsat af disse organer , og gældende lovgivning i almindelighed .
Hoteltilbud
arbejdssikkerhed