Om OSHA

Occupational Safety and Health Administration ( OSHA) regulerer sikkerheden på arbejdspladsen ved at fastsætte standarder og håndhævende procedurer, som arbejdsgiverne skal overholde. Siden sin oprettelse i 1970'erne har OSHA været engageret i at forbedre sikre og sunde arbejdsforhold for Amerikas arbejdere. Fordele
p Som en regering reguleret agentur , OSHA giver arbejdstagerne ret til at indgive formelle klager identificerer forhold på arbejdspladsen truer deres sikkerhed eller sundhed. Som et resultat, arbejdsgivere ofte hurtigt korrigere farlige forhold bragt til deres opmærksomhed. OSHA standarder kræver landets arbejdsgivere til at gennemføre sikkerheds- praksis og bruge sikkerhedsudstyr, samt holde nøjagtige optegnelser over arbejdsskader og sygdom. Arbejdsgivere, der ikke opfylder kan nævnes og idømt en bøde
Fakta

Siden oprettelsen af OSHA, arbejdspladsen dødsfald er faldet med 60 procent. ; ned fra 14.000 dødsfald som følge af arbejdsrelaterede ulykker hvert år. Rapporter viser, at arbejdspladsen sygdom og tilskadekomst er faldet med 40 procent samlet . Med amputationer ranking blandt de mest alvorlige skader på arbejdspladsen resulterer i varig invaliditet , har OSHA forsøgt at tilvejebringe midler og andre oplysninger til gavn for arbejdsgiverne til at hjælpe dem med at identificere og håndtere de fælles farer forbundet med driften af maskiner på arbejdspladsen.

historie

Oprettet under præsident Nixon i 1970'erne, hvor arbejdsmiljøet var langt mere farligt , Administration Occupational Safety and Health fulgte passage af Kongressen for Occupational Safety and sundhedsloven. Dengang mere end 2,5 millioner arbejdere var deaktiveret hvert år som følge af skader, der sker på arbejdspladsen, med yderligere 300.000 arbejdere udvikle sygdomme eller anden måde relateret til deres erhverv. Under Carter Administration, OSHA forsøgt at forenkle reglerne og fjerne unødvendige regler , som agenturets mål var at hjælpe USAs små virksomheder spare både penge og liv. Tidlige prioriteringer omfattede nøje gennemgang af alle sikkerhedsforskrifter for at fjerne dem, relateret til jobbet sundhed og sikkerhed. Mens loven Occupational Safety and Health dækker alle arbejdstagere og arbejdsgivere i USA, nogle OSHA regler tillader enkelte stater til at udvikle state sikkerheds-og sundhedsmæssige forskrifter. Gennem årene , OSHA har også udgivet og distribueret en række materialer på arbejdstagernes rettigheder .

Funktion

Arbejdsgiverne er forpligtet til at skrive på en opslagstavle synlig for medarbejderne en plakat , der hedder OSHA General Duty § , som lyder: " Den enkelte arbejdsgiver skal give til hver af hans ansatte beskæftigelse og et tjenestested , der er fri fra anerkendte farer , der forårsager eller kan forårsage dødsfald eller alvorlig fysisk skade på medarbejderne. når en alvorlig ulykke på arbejdspladsen, kan OSHA embedsmænd være indkaldt for at undersøge hændelsen . Efter undersøgelsen hvis en arbejdsgiver er fundet at være skyld i ulykken , vil OSHA udstede arbejdsgiveren et citat , som manglende brug af korrekte sikkerhed praksis , når beskæftiger sig med en anerkendt fare er en krænkelse af OSHA regler. "
ekspert Insight

Nogle eksperter fra folkesundhedsområdet oplade at under Bush-administrationen , er OSHA blevet slap , vedtage færrest regler i sin næsten 40 -årige historie . I de senere år har agenturet undladt at pålægge nye beskyttelsesforanstaltninger , hvilket ville beskytte millioner af arbejdere . I virkeligheden, når George W. Bush først tiltrådte, OSHA trak mere end et dusin regler foreslået under Clinton-administrationen . Kritikere påpeger, at i dag OSHA ser ud til at fokusere mindre på at fastsætte standarder og mere på at fremme frivillige partnerskaber industri , som giver brancher og virksomheder til at regulere sig selv.
Hoteltilbud

Relaterede Sundhed Artikler