Byggeplads Safety Lessons

Alle nye medarbejdere skal deltage i ny medarbejder orientering. På grund af mængden af ​​oplysninger modtaget i orientering og i de første par dage af et nyt job, skal denne uddannelse opdeles i mindst to dele, som omfatter blandt andre emner , grundlæggende selskab sikkerhedspolitikker og job -site specifikke sikkerhedsrisici og politikker (se reference 1) .

byggepladsen specifik orientering kan være forskellig for de enkelte afdelinger, divisioner , eller enkeltpersoner. Sikkerhedskravene trusser skal være skræddersyet til de individuelle behov og arbejde for den nye medarbejder og bør omfatte emner såsom hvor skal gå i tilfælde af en nødsituation , en walk-through af jobbet stedet Viser sikkerhedsudstyr, der kræves personlige værnemidler til jobbet farlige materialer, der anvendes på byggepladsen , og hvor der kan findes de Material Safety data Sheets ( MSDS) for disse materialer.

Sikkerhed Træning /Møder

sikkerhedsudvalgsmøder og uddannelse kan gennemføres på en daglig, ugentlig eller endda månedlig basis. Afhængigt af branchen og de ​​farer, der er forbundet med det specifikke job , korte, uformelle møder og uddannelse kan holdes flere gange om dagen for at muliggøre kommunikation mellem vejledere og arbejdstagere, der udfører de job .

Værktøj, såsom job Safety Analysis ( JSA ) , der kræves før starten af jobbet giver den perfekte mulighed for at tilbyde uddannelse på udstyret, eller personlige værnemidler , der skal bruges , der sikrer, at alle medarbejdere er ordentligt uddannet til opgaven.


jobspecifikke Safety Training

OSHA 1926,21 kræver , at " arbejdsgiveren skal instruere hver enkelt medarbejder i anerkendelse og undgåelse af usikre forhold og de ​​regler, der gælder for hans arbejde miljø at kontrollere eller eliminere eventuelle farer eller anden eksponering for sygdom eller skade " ( se reference 2). Sammen med nye medarbejder orientering , medarbejdere , der skifter job , job opgaver , eller hvis sikkerhed praksis skal forbedres , bør have ekstra job -specifik uddannelse i sikkerhed , der omfatter god arbejdspraksis, pleje , vedligeholdelse og begrænsninger af personlige værnemidler , risici forbundet med nogen farlige materiale, der anvendes i udførelsen af ​​jobbet, og demonstration af denne praksis (se reference 1)
kontrolinstans Træning

Vejledere sat tempoet i ethvert arbejdsmiljø . En arbejdsleder , der ser ud for sine ansattes sikkerhed vil have en bedre sikkerhed rekord end en, der ikke gør. For at være effektiv , bør tilsynsmyndighederne deltage i en særlig vejleder sikkerhedsuddannelse , der understreger styrkelsen af virksomhedens engagement i et sikkert arbejdsmiljø , gennemgår virksomhedens sikkerhedspolitikker , gennemgår i detaljer beskriver fordelene ved et JSA , ledende improviserede sikkerhedsmøder , hvordan man håndterer usikre betingelser , havariundersoegelser procedurer , coaching , rådgivning og dokumentation. Vejlederen er i forreste linje af virksomheden hver dag og spiller en stor rolle i virksomhedens succes og sikkerhed. Honing en vejleders sikkerhedsmæssige færdigheder vil forberede sig bedre forretning for fremtiden ( se reference 1).
Hoteltilbud