Sygesikring fordele for en opsagte Medarbejder

Beskæftigelse separation , enten frivilligt eller ufrivilligt , kan have flere negative virkninger på en medarbejders helbred forsikringsdækning. Tab af dækningen kan forårsage katastrofale familie strabadser , især hvis en allerede eksisterende tilstand er til stede . Som et resultat, flere love regulerer fortsættelse og tilgængeligheden af ​​sygesikring fordele for en opsagt medarbejder. Love vedrørende Health Insurance

Health Insurance Mobilitet og Accountability Act ( HIPAA ), og den konsoliderede Omnibus Budget Reconciliation Act ( COBRA ) begge har en vis indflydelse på personalegoder efter opsigelsen. HIPAA tilbyder medarbejderne beskyttelse, når de mister deres helbred dækning ved at give særlige tilmelding muligheder. Loven begrænser også muligheden for en ny arbejdsgiver at begrænse nye sundheds -dækning . COBRA tillader en opsagt medarbejder til at fortsætte deres eksisterende sygesikring efter separation fra arbejdsgiveren.
Tilmelding i en anden plan

Special tilmelding tillader en opsagt medarbejder til at opnå sundhed dækning på et familiemedlem planen. Anmodningen om særlig tilmelding skal være afsluttet senest 30 dage efter at miste arbejdsgiver-sponsorerede sygeforsikring . Dækningen begynder den første dag i den følgende måned. Familiemedlemmer , der anmoder om en særlig tilmelding bør modtage de samme fordele til den samme pris , som hvis de var tilmelding for første gang .
Konsoliderede Omnibus Budget Reconciliation ( COBRA )

COBRA gælder for arbejdstagere, der er blevet fordrevet , skiftede job eller er omfattet af en reduktion i timer , der får dem til at miste sundhed dækning . Arbejdsgivere med mindst 20 ansatte er forpligtet til at tilbyde COBRA og medarbejder skal have været dækket af arbejdsgiverens sundhed planen . Når adskillelsen sker, skal arbejdsgiveren forpligtet til at give en COBRA varsel inden for 44 dage. For at fortsætte med at modtage ydelser , skal medarbejderen reagere på meddelelsen skriftligt og påtage sig betaling for planen. Som et resultat, kan COBRA sygeforsikring blive en dyr forsikring mulighed .
Lægehjælp

føderale regerings lægehjælp, eller Medicaid, programmet tilbyder dækning til enkeltpersoner og familier der opfylder bestemte kriterier . Programmet administreres af hver stat , som fastsætter kvalifikationskrav. Flere faktorer påvirker berettigelse herunder indtægter og ressourcer , alder og handicap , for eksempel. Typisk skal en familie eller person at opfylde statslige og føderale definition af lav- indkomst. Selv hvis et voksent familiemedlem er støtteberettiget , kan børn i familien kvalificere sig til programmet .
Hoteltilbud