OSHA & Høresikkerhed

Det menneskelige øre kan registrere 400.000 forskellige lyde og er så følsom, at den kan opfange svage lyde , der forårsager vibrationer i trommehinden på mindre end 1/80 milliontedel af en tomme. Hårceller i øret er de vigtigste modtagere af lydbølger og høje lyde kan beskadige disse celler. Hvis cellerne er ødelagt af langvarig udsættelse for høje lyde , er resultatet høretab. Høretab kan ikke helbredes , så forebyggelse er nøglen til at beskytte trommehinden.

Krav

OSHA kræver, at arbejdsgiverne til at etablere en høring bevaring program, hvis medarbejdernes eksponering for støj er lig med eller større end 85 dBA i gennemsnit over otte timer. Den dBA skalaen måler højere lyde inden for rækkevidde af den menneskelige hørelse. Desuden, hvis støjniveauet er over 90 dBA i otte timer , 92 i seks timer , 95 i fire timer , 97 i tre timer , 100 til to timer, 102 for en og en halv time, 105 i en time , 110 til en halv time eller 115 for et kvartal time eller mindre , skal arbejdsgiverne give yderligere beskyttelse i form af tekniske eller administrative kontrol eller høreværn .
Identifikation

et støjproblemet kan være til stede , hvis de ansatte skal råbe på hinanden til at blive hørt , lider ringen i øret efter arbejde eller ikke kan høre normale lyde til en periode efter arbejde. Hvis disse betingelser er til stede , bør arbejdsgiverne foretage en forsvarlig undersøgelse for at fastslå behovet for høreværn. Et kvalificeret professionel bør overvåge lyd på hele arbejdspladsen for at finde problemområder estimerer lydniveauet , at medarbejderne udsættes for og måle støjniveauet af maskiner i alle driftsformer .
Forebyggelse /Solution

der er tre metoder til at reducere lydniveauet , at medarbejderne udsættes for eller beskytte deres hørelse. Teknisk kontrol ændre mængden af ​​lyd eller i hvilken retning det bevæger . Udskiftning af en larmende maskine med en mere støjsvage , eller bygge et kabinet til at en maskine, er eksempler på tekniske kontrolforanstaltninger . Administrative kontroller reducerer en medarbejders tid nær larmende udstyr. Roterende medarbejdere eller lukke ned udstyr, når ikke nødvendig er eksempler på administrativ kontrol . Hvis disse kontroller ikke i tilstrækkelig grad reducere støjniveauet , der er behov for høreværn. Eksempler på høreværn er ørepropper eller høreværn .
Funktioner

En høring bevaring program er designet til at gøre arbejdsgiveren opmærksom på niveauerne af lyd og for at sikre beskyttelsen af høring af alle medarbejdere. En høring bevaring program overvåger eksponering af medarbejdere til støj i løbet af dagen , tester høringen af ​​hver enkelt medarbejder for forringelse , giver høreværn hvis det er nødvendigt og uddanner medarbejderne i deres anvendelse, registrerer alle høreprøver samt overvågning og giver dem optegnelser til medarbejderen.