Hvordan du starter en sygepleje job

Begyndelse en ammende job kræver planlægning og forberedelse. Opmærksomheden skal rettes på den enkeltes kompetencer , erfaring, praksis , vejlederens forventninger og den generelle kultur af anlægget. Ifølge Harvard Business School , erhvervs-og karriere overgang eksperter understrege, at de første 30 til 90 dage i et nyt job er det vigtigste for en ny arbejdstagers succes eller fiasko. Ikke uventet er dette tidsrum ofte formelt anerkendt som en medarbejders prøvetid. Ting du skal
Spiral notesbog myHotelVideo.com: Vis Flere Instruktioner
1

Kjole hensigtsmæssigt som instrueret af den ansattes foresatte eller menneskelige ressourcer manager. Ved større anlæg , kan personer være en del af en gruppe af nye medarbejdere gennemgår en orientering og bliver nødt til at bære business påklædning. Andre organisationer kræver sygeplejersker, der arbejder med patienter til at klæde sig i uniformer eller krat . Psykiatriske eller EF sundhedsplejersker undertiden bære afslappet påklædning med en kittel .
2

Ankommer tidligt før skiftet starter . Denne gang giver en individuel mulighed for at lokalisere sygepleje enhed , de udstyr værelser , koden carts , sygepleje breakroom og møde kolleger.
3

Vis en høflig natur til alle medarbejdere og patienter til at skabe et positivt arbejdsmiljø atmosfære. Frivilligt til at hjælpe med eventuelle opgaver i fritiden . Ifølge en undersøgelse offentliggjort af Bureau of Erhvervsvejledning på Harvard College, for hver person, der mister et job på grund af dårlig kvalitet i arbejdet , to flere er fyret, fordi de ikke kan arbejde effektivt med andre mennesker.
4

Spørg masser af spørgsmål , og bruge en lille spiral notesbog til at registrere de nye oplysninger. Notér alle telefonnumre og kollegas navne for enhed eller afdeling .
5

Lyt og lær om enhedens procedurer , de faglige dynamik , kulturen i institutionen og subkultur af enheden . Afstå fra at klage eller at sammenligne , hvordan tingene blev gjort på et tidligere job .
Hoteltilbud