Hvordan kan man foretage en arbejdsulykke Investigation
interviews fra kolleger
Skriftlig rapport
Evaluering af maskiner og arbejdsplads betingelser myHotelVideo.com: Vis mere Instruktioner
1
informere ledelsen af ulykken . Indsend en skriftlig erklæring til dine vejledere , så ulykken er blevet indgået rekord. Medtag specifikke detaljer om hændelsen , herunder dato, klokkeslæt formodede årsager og skader.
2
danne et partnerskab for at hjælpe foretage undersøgelse arbejdsulykke . En såret medarbejderen har behov for at arbejde med sin leder eller supervisor for at udforske , hvad der skete . Derudover skal din virksomhed tildele en corporate sikkerhedsrepræsentant at hjælpe med at vurdere de forhold, der har bidraget til ulykken.
3
undersøge ethvert udstyr eller maskiner , der var involveret i ulykken. Du bliver nødt til at afgøre, om ulykken var skyld i selve maskinen , eller den måde, hvorpå medarbejderen var at bruge det .
4
Tage erklæringer fra medarbejdere , som måske har været vidne til ulykken eller oplevet lignende problemer på arbejdspladsen.
5
dig bekendt med flere af de grundlæggende om efterforskning arbejde ulykker ved at besøge den officielle hjemmeside for den OSH.net (se Resources nedenfor) . Det er en stor kilde til information om arbejdsmiljø og sundhed.
6
mødes med medarbejdere og ledelse til at evaluere resultaterne af undersøgelsen. Foretag nødvendige ændringer i standarder på arbejdspladsen og praksis , der vil forhindre lignende ulykker i fremtiden. Sørg for at foretage opfølgninger for at sikre, at nye praksis er blevet gennemført med succes .
Hoteltilbud
Relaterede Sundhed Artikler
- Sådan at give en Insulin Injection
- Hvordan jeg behandler en Burn
- De anvendelser af en Lab Incubator
- Sådan Boost dopamin niveauer
- Sådan forhindrer en Shark Attack
- Homøopatiske midler til Gastritis
- Er DCA ( dichloracetat ) en kur mod kræft
- Naturlig medicin for ADHD
- Bivirkninger af Nicoderm CQ
- Hvad er grunde Kroppen har brug for kolesterol