HIPAA Ikke-diskriminering Regler

departementerne for Sundhed og Human Services ( HHS ) , Labor og finansministeriet udsendt endelige regler om de krav, ikke-forskelsbehandling i henhold til Health Insurance Mobilitet og Accountability Act i 1997. Selvom reglerne var gået i kraft den 9. marts 2001 en fastfrysning af Bush- administrationen forsinket gennemførelsen frem til 1. juli 2001. Selv om disse regler bredt forbud mod forskelsbehandling , der findes visse kvoter, tilladelser sygeforsikringsselskaber at nægte dækning til nogle personer. Generelle forbud mod diskrimination

generelt de nye regler forhindrer sundhed planer fra at diskriminere mod personer i type eller mængde af ydelser , eller i præmierne er pålagt , på grundlag af sundhedsmæssige forhold. Disse sundhedsmæssige betingelser omfatter sygehistorie, sundhedstilstand, genetiske information , medicinsk tilstand (enten fysisk eller psykisk ) , hævder erfaring , handicap, modtagelse af sundhedspleje og bevis for forsikringsdækning. Efter loven tages hensyn til planer, der havde nægtet dækning baseret på disse sundhedsmæssige betingelser, der skal korrigeres.

Relaterede Sundhed Artikler