Sådan vende tilbage til arbejdet efter en skade

Arbejdstagere undertiden komme til skade på jobbet og har brug for tid off for kirurgi, genoptræning og hvile og afslapning. En arbejdstager har for at rydde de nødvendige forhindringer før han vendte tilbage til arbejde. Hvis du vender tilbage til at arbejde for tidligt, kan du reinjure dig selv og få et tilbageslag eller tilbagefald . Før vi vender tilbage til at arbejde , bør du modtage den nødvendige frigang. Alle involverede i processen skal være enige. Instruktioner
1

Sørg for at du har lyst til at vende tilbage til arbejde. Sommetider folk vender tilbage til arbejde, når de er stadig svimmel , har hovedpine eller deres masker har ikke helet ordentligt. Vender også snart kunne genaktivere en skade og sætte dig ud af arbejde endnu længere. Hvis du er reinjured du kan skade dig selv og endda gøre varig skade.
2

Få clearance fra din læge eller fysioterapeut. En læge vil give dig en udgivelse , når hun føler, at du har evnen til at udføre en form for arbejde på dit tjenestested . En fysisk eller ergoterapeut vil lade dig udføre nogle test for at sikre, at du kan udføre de opgaver på arbejdspladsen. Du kan blive frigivet tilbage til at arbejde med nogle begrænsninger , indtil du kan udføre det job, du normalt gør . Et job af denne art er en overgangsordning job. Som tiden skrider frem , du er i stand til gradvis overgang tilbage til dit oprindelige job. Denne proces holder dig fra at overbelaste dig selv og gøre for meget .
3

Mød med din chef på dit afkast. Dette giver dig en chance for at give din chef med opdaterede oplysninger om din sundhed og arbejde behov . Du vil være i stand til at kommunikere nogen form for begrænsninger, samt informere din chef om eventuelle justeringer, du kan have brug for . Dette er en mulighed for at gøre din overgang til arbejdspladsen så glat som muligt.
4

Check ind med personale. Nogle gange er du nødt til at give det nødvendige papirarbejde til afdelingen for menneskelige ressourcer. De kan have til at udføre bestemte procedurer og funktioner designet til at sætte dig tilbage i systemet i en aktiv tilstand.
5

Undersøg, om der vil være nogen justeringer af din arbejdsplan i første omgang. Dit helbred kan ikke tillade dig at arbejde en fuld arbejdsuge. Måske kan du arbejde tre eller fire dage om ugen i en periode på tre uger . Dette vil sikre, at du kan justere til arbejdspladsen uden at placere nogen unødig stress og angst på dig . Arbejder fuld arbejdsuge kan vise sig at være udmattende mentalt, følelsesmæssigt og fysisk. En kortere arbejdsuge vil holde dig fra at blive deprimeret og overanstrengt .
Hoteltilbud